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虚心借鉴学习 储备能量动力 刘耀到周边企业考察党建工作和企业文化建设
作者:何怀东    来源:党委工作部    点击:1299次    字数:1088    发布日期:2013年11月28日   

11月26日至27日,集团公司党委书记刘耀带领党群工作部负责人和矿区基层单位党组织书记、副书记及部分政工工作人员到神东榆家梁煤矿和东方路桥集团考察党建和企业文化建设等工作。

11月26日上午,刘耀带领考察组一行20余人在神东企业文化部副部长韩浩波的陪同下,来到了神东榆家梁煤矿参观考察交流学习。矿党委书记祁阳热情接待,并带领考察组分别实地参观了运转队党支部和车队党支部党建和企业文化建设开展情况。

在运转队党支部,支部书记从班组建设的六项工程,即:安全、科技创新、两个特色岗位(标准化岗位和安全漫画展示岗位)、安全文化、安全班组和文艺文化全面阐述了区队自治、班子自律和员工自觉的区队文化建设,参观了各班组根据自身特点提炼的班组名称、特色工作成果展示,观看了员工自行制作的区队专题片。

在车队党支部,考察组成员认真听取了党支部书记关于开展“雷锋车队”的特色工作介绍,从动态化党建、党员工程、党员示范岗和星级党员的具体工作开展中,大家了解了该支部的特色党建工作。

实地参观考察结束后,考察组成员在榆家梁煤矿会议室观看了由该矿员工自编自导自演自行剪辑制作的两部微电影。随后,榆家梁煤矿党委书记祁阳向考察组成员详细介绍了矿党委开展企业文化融入安全、党建和班组建设为一体的具体经验和做法。

神东煤炭集团企业文化部副部长韩浩波从神东企业文化的提出、产生、不断完善直至起到文化引领作用方面介绍了神东企业文化的发展历程和建设成就。

刘耀表示:天隆和神东本身就是一家,天隆改制以后,神东煤炭集团的企业文化建设取得了令人瞩目的成就,在煤炭企业独树一帜,值得我们反思和认真学习,希望神东能在天隆的企业文化建设方面多给予指导和帮助。

下午,刘耀来到矿建公司了解和调研了该公司党组织工作开展情况。

11月27日上午9:30分,刘耀带领东胜和伊金霍洛旗区域内的机关和基层党务工作者来到了东方路桥控股集团就非公企业党建、企业文化建设进行考察交流。

在位于康巴什东方路桥集团的企业文化中心大厅内,东方文化产业集团党委书记霍春利向考察组从企业宗旨:以人为本,共同富裕;奋斗目标:让无产者变为有产者;分配原则:人本重于资本;分配机制:党管分配发展战略等方面介绍了党建和企业文化开展状况及经验成果。随行人员在工作人员的讲解和带领下参观了“东方之路”等展厅展室。

这次考察交流参观学习,是党委转变工作作风的具体体现。通过上述活动,借鉴和积累集团党委下一步开展党建和企业文化建设等工作的经验和做法,为扎实推动集团的党委各项事业储备必要的能量和动力。

 

 

                           集团公司党委书记刘耀一行在神东榆家梁矿座谈

       

                                              在矿建公司调研

       

                                在东方路桥集团企业文化中心参观学习

 


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