2014年12月26日，煤炭分公司召开了2014年质量标准化年终综合评比表彰会议。来自霍洛湾煤矿、武家塔煤矿、大海则煤矿、昊达煤炭公司、矿建公司、机电安装公司、物流配送中心的部分管理干部、先进集体代表、先进班组长及煤炭分公司机关全体工作人员参加了会议。煤炭分公司副总经理李治平主持会议。    

集团公司副总经理兼煤炭分公司总经理刘志全在会上作了2014年质量标准化工作报告。他首先转达了以柳海林董事长为首的集团公司领导班子对天隆煤炭产业全体干部员工的殷切关怀。报告全面总结了煤炭分公司2014年质量标准化工作，指出了质量标准化工作中的30个突出亮点和50点不足，充分地肯定了各单位在质量标准化建设中取得的成绩，深刻剖析了工作中存在的问题，对抓好质量标准化工作提出了要求。    

刘志全指出，无规矩不成方圆，每一名干部员工在工作中都要严格地用质量标准化的准绳来规范自我、提升管理、促进企业发展，特别是要不断地将“关注安全、狠抓安全”的理念，从态度认识更好地转化为实际行动，而不能全然不顾企业利益和员工生命，用老工人、领导干部的主观经验、权威理念及“天不怕地不怕”的傻气来挑战客观规律和行业标准，进而损人不利己，危害企业利益。强化安全管理是实现生产有序和效益提升的最重要途径，安全是送给员工最好的福利，认真抓好安全管理就是在行善积德，我们要坚持“以人为本、安全第一”的理念，全面抓好质量标准化建设，不断促进生产经营工作有序开展，将质量标准化作为每个员工的通用标准和普遍性认识，更好地释放出规范化管理的重要作用。刘志全强调，安全管理只有起点，没有终点，是一项长期而艰巨的任务，工作中尽管会遇到重重阻力和巨大压力，但不管存在的困难再大、遇到的挑战再多，这项工作我们必须去做、必须严抓和严打，在安全面前除了一往无前、全力以赴之外，我们别无选择。在抓安全管理工作中，广大干部员工要以推进质量标准化为切入点，放下架子，俯下身子，甚至还要抛弃暂时的个人尊严，脚踏实地，坚定态度，严以律己，竭尽所能，真抓实干，竭尽全力推动企业实现良好发展，用牺牲个人的微薄尊严去维护更多人的尊严，不断地用实际工作成绩来衡量自身价值，不断地天隆煤炭产业的健康有序发展做出更大贡献。    

煤炭分公司总工程师瞿芳彬在会上宣读了《神东天隆集团煤炭分公司2014年质量标准化年终综合评比先进集体和先进个人的表彰决定》。煤炭分公司领导班子成员为霍洛湾煤矿综采队、武家塔露天煤矿穿爆段、大海则煤矿机运队等十五个先进集体，以及王发展、史东升、吴利民、陈战英等十名质量标准化先进班组长颁发了奖励和荣誉证书，霍洛湾煤矿连采队队长张国平代表先进集体和先进班组长作了表态发言。    

2014年，在集团公司的正确领导下，煤炭分公司不断强化产运销环节的沟通与协作，进一步细化安全管理责任，全面推进质量标准化建设工作。经过全体干部员工的不懈努力，顺利完成了全年煤炭生产任务，实现了安全生产无事故的奋斗目标，武家塔露天煤矿、霍洛湾煤矿先后通过了国家一级质量标准化矿井验收，大海则煤矿通过了国家二级质量标准化矿井验收，机电安装公司、矿建公司均取得了较好的工作业绩。    

会议按照奖罚落实到人的原则，对一年来在质量标准化工作中取得显著成绩的区队和工作突出的班组长予以奖励，将奖励直接到人、到区队，改变了奖罚模式，体现了公平原则，有效地避免了“干好干坏一个样、干多干少一个样、干与不干一个样”的平均主义现象，对提高干部员工工作积极性起到了重要的激励作用，有效地促进了煤炭分公司质量标准化水平的全面提升。

会议现场

集团公司副总经理兼煤炭分公司总经理刘志全做2014年质量标准化工作报告

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