矿党委书记蒙晓超、纪委书记张伟、总工程师张廷邦、副矿长李彬等出席活动现场。纪委书记张伟代表矿领导班子，向积极参与本次活动的师傅们致以崇高敬意，向满怀求知热情与成长渴望的徒弟们表示热烈欢迎，并对师傅和徒弟们在师带徒过程中提出了几点具体要求，希望他们能够传承和弘扬武家塔露天煤矿“老带新、传帮带”的优良传统。

      在签订协议之际，师傅与徒弟均展现出高度的重视。他们明晰此份协议承载着厚重的责任与承诺。每位师傅皆认真研读协议条款，以确保自身透彻理解其中各项要求；而徒弟们则心怀敬畏，郑重地在协议上签署姓名，表明其愿意接受师傅教导并勤勉学习。

      师傅在带教过程中需制定详尽的计划，严格监督徒弟的操作行为，定期评估徒弟的学习状况，关注徒弟的思想动态与工作状态，并如实记录徒弟的学习进展。
      面对这样的职责与义务，外线电工师傅王春表示，作为师傅，他会在专业技能、安全生产、日常生活等方面对徒弟进行全方位的传授与指导。同时，他也希望徒弟在今后的工作中，认真研习专业知识，注重细节把控，确保生产安全，争取在工作中能够学以致用、学有所成。
      作为徒弟来自机电队的杨晓宇则说：“电工行业技术严谨、责任重大，我将以敬畏之心对待这份工作。未来会严格遵守规程，虚心向师傅请教，扎实掌握技能，在实践中锤炼本领，不负期望，努力成长为合格的电工，为区队为煤矿贡献力量。”
      “匠心引路，技艺育人”这一重要理念在武家塔露天煤矿得到深入贯彻落实。通过"师带徒"这一优良传统，不仅有效增进了职工队伍内部的情感纽带，更显著提升了广大职工的学习主动性和工作进取心。矿党委将坚定不移地推进人才强企战略，持续完善人才培养机制，积极探索创新性人才培养模式，为职工成长成才搭建多元化平台,着力营造“比学赶超”的浓厚氛围，为武家塔露天煤矿实现高质量发展提供坚实的人才保障和持久动力。