2025年，集团公司党委在鄂尔多斯市非公党工委坚强领导下，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神以及中央八项规定精神，全面落实新时期关于加强党的建设的各项工作要求，持续强化“三保障两加强两落实一提升”工程，在提升各级党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用以及共产党员的先锋模范作用方面做出了不懈努力。

为了检验各基层党组织上半年党建工作成效，进一步推动党建工作高质量发展，促进党的建设和生产经营深度融合，按照集团公司党委工作安排，根据集团公司党委《党建工作考核办法（试行）》（神东天隆党【2024】86号）文件要求，2025年7月14日至25日，党建工作考核小组对17个基层党组织、74个基层党支部进行了上半年党建工作考核。

党建工作考核每半年进行一次，半年考核满分100分，其中60%为党建工作得分，30%为经营业绩得分，10%为安全管理得分。此次党建工作考核小组是由集团公司党委领导带队，党群工作部牵头组织企业管理部、计划与财务部、人力资源部、审计部、安全质量环保部等部门相关领导人员具体实施。考核小组本着“坚持党建引领企业发展、党建工作服务中心工作不偏离”的原则，与集团公司生产、经营、管理、绩效、安全等考核办法相结合，与各单位党组织所属支部、党员数量以及党组织分布情况相结合，重点围绕强化党组织的政治功能、班子建设、制度执行、责任落实、作风建设、舆论宣传、基础保障等工作，对应党组织健全、制度完善、党建工作规范、党建活动、党员档案、党组织作用等标准，采取逐项打分的方式进行评价考核。上半年考核最后得分将与下半年考核得分共同构成年度年党建考核得分。

在党建工作考核中发现，部分基层党组织能够严格按照《中国共产党章程》等相关规定和文件精神，以及党建工作考核要素、严格落实各项工作，党建基层扎实，党建融合卓有成效，主题活动有声有色；部分党组织仍然存在制度执行不到位、工作任务落实拖沓、档案规范化程度不足、压力传导层层递减等问题。

通过此次开展半年党建工作考核，有助于发现各基层党组织在党建工作方面的不足，进一步加强基层党组织党建工作规范化建设，推动基层党组织建设水平全面提升，在强党建、聚合力、兴企业、促发展上实现新突破，为推动集团公司实现高质量发展提供坚强的政治保障和组织保证。