6月16日， 大海则煤矿刚刚结束夜班升井的员工，迫不及待的到检身房内排队等候参加活动，以“人人讲安全、个个会应急—查找身边安全隐患”为主题的“安全宣传咨询日”集中宣传活动在此火热进行。活动由矿安监站精心组织，吸引了众多员工热情参与。大家都准备在活动中一展所长，并通过学习交流，掌握一些新的安全知识。

现场设立三个咨询台，第一个是“应急自救台”：活动现场，这里 无疑是最具人气与挑战性的区域之一。这里聚焦的是在紧急情况下保命的核心技能——30秒内正确盲戴自救器。员工们摩拳擦掌，跃跃欲试，现场上演了一场场眼疾手快、争分夺秒的“自救速度”竞技。安监站工作人员强调，掌握快速佩戴自救器仅是基础，更关键的是要能清晰、准确地讲解：当遭遇不同灾害时，如何迅速采取初步、有效的避灾措施。因此，安监站精心设计了“知识闯关”抽考环节，内容紧扣“避灾路线”“岗位不安全行为”“手指口述岗位确认”“红十条”等，这些抽考环节旨在模拟真实压力下的反应，确保每位员工在真正的紧急关头能保持冷静头脑，做出正确判断，采取果断行动。现场气氛既紧张又热烈，职工们认真答题、规范操作的身影随处可见。表现优异者，当场获得了精心准备的奖品。

第二个是“规范标准台”，在日常工作中，员工在理解及应用各类安全规程、标准时，可能会遇到疑问或执行上的难题。咨询台的功能主要集中在“咨询”、“深入讨论”与“相互交流”：员工可就工作中遇到的任何涉及安全生产规范标准的问题进行咨询，以获得现场工作人员及时、专业的解答。接着，针对法规标准的具体条款要求、实际应用场景、执行中的疑难杂症，组织深入讨论，以厘清认识，统一标准。最后是经验共享：鼓励员工之间分享在安全规范执行中的实践经验、心得体会和有效做法，以促进经验传承与共同提升。“规范标准咨询台”的设立充分体现了“安全宣传咨询日”中“咨询”二字的精髓，旨在通过提供便捷的咨询渠道和促进开放的交流讨论，消除因理解偏差或执行盲区带来的潜在风险，将安全规范真正内化于心、外化于行。

第三个是“建议举报台”：员工的积极参与是提升工作环境和安全水平的关键。因此，大海则煤矿鼓励每一位员工提出合理化建议，无论是关于工作流程的优化，还是对潜在风险的举报。现场人员为了更好地执行和监督这些标准，还准备了安全隐患排查整治记录表，参与活动的员工都可以就本岗位存在的一些安全隐患进行填写，也可以提出与矿井实际操作紧密相关的规范标准建议。通过填写安全隐患排查整治记录表，员工们可以详细记录下他们所观察到的任何可能影响工作场所安全的因素，从而为管理层提供宝贵的第一手资料。此外，员工们还可以就如何改进现有的安全操作规程提出自己的见解和建议，这些反馈对于持续改进工作流程和预防事故的发生至关重要。通过这种方式，我们希望能够激发员工的主人翁意识，使他们意识到自己在维护工作场所安全方面所扮演的重要角色。后续，员工的反馈都会被仔细评估，并且在可能的情况下，将这些反馈转化为实际的行动和改进措施。

本次安全活动以热烈氛围和深度内容推动安全知识"活起来"，既要求大海则煤矿做好后续复盘工作、又警示全体员工在日常工作中心系安全，将"查隐患防风险，会应急保安全"的能力深植内心，实现大海则煤矿安全管理能力提升。